„Thematisch am Ball bleiben“ – Duales Studium bei FSS
Das duale Studium der Wirtschaftsinformatik verbindet theoretisches Wissen mit praktischer Erfahrung. Im Interview erläutern drei unserer Mitarbeiter, wie sie persönlich diesen Studiengang erleben.
02.04.2025 // Kay Bartelt
"Es braucht einen Kümmerer" – Projektmanager bei FSS
Projektmanager tragen die Verantwortung für die Planung, Durchführung und den Abschluss von Projekten. Strategisches Denken, Problemlösungs-Kompetenzen und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit sind gefragt.
07.05.2024 // Kay Bartelt
Kaffee, Kekse, Kubernetes – Das FSS Code Camp 2024
Abgeschieden in den Hügeln von Harz und Weserbergland konnten wir weiter an unseren Ideen für den internen Software-Stack arbeiten. Natürlich mit KI und diesmal deutlich besserem Wetter.
11.03.2024 // Philipp Traue
Softwaretests im Finanzumfeld
Bei der Softwareentwicklung im Finanzumfeld müssen nicht nur die branchenüblichen Anforderungen an die Produktqualität, sondern auch die von der BaFin verordneten Auflagen berücksichtigt werden. Einblicke in die Praxis.
16.10.2023 // Philip Kandel
Business Analyst bei FSS: „Man fühlt sich wahr- und ernstgenommen“
Business Analysten lösen vielfältige Herausforderungen an der Schnittstelle von IT- und Fachabteilungen. Wie der Arbeitsalltag dabei aussieht und welche Überraschungen man erlebt – das wollten wir von unseren Beratern Erik, Ole und Sascha im dritten Teil unserer Interview-Serie wissen.
10.07.2023 // Kay Bartelt
„Dafür sorgen, dass nichts vom Tisch fällt“ – Qualitätsmanager bei FSS
Die Berufe in der IT-Beratungsbranche sind spannend und abwechslungsreich. Dem Qualitäts- und Testmanagement kommt dabei eine besondere Rolle zu. Warum und wieso – das wollten wir von unseren Kollegen wissen.
02.02.2022 // Kay Bartelt
Was macht uns aus?
Sie profitieren von einer tollen Gemeinschaft und einer fairen Arbeitsumgebung.
Das Beste aus zwei Welten
Wir bieten die Vorteile der Anstellung in einer mittelständischen Beratung, verbunden mit spannenden Projekten in großen Organisationen.
Mitarbeiterengagement
Wir bieten Raum für persönliche Weiterentwicklung, fördern Kreativität und schätzen Ideen und Beiträge zur Unternehmensentwicklung.
Verlässlichkeit
Wir sind langfristiger Partner nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für unsere Mitarbeiter, deren Betriebszugehörigkeit deutlich über dem Branchenschnitt liegt.
Work-Life-Balance
Ein Erfolgsfaktor für unsere Berater ist der gelungene Ausgleich zwischen engagierter Arbeit beim Kunden und genügend Freiraum für Freizeit und Familie.
Abwechslungsreich
Unsere Berater sind häufig nicht nur auf eine spezielle Projektrolle festgelegt, sondern verfügen über interdisziplinäres Wissen. Dadurch sind sie in der Lage unterschiedliche Aufgaben zu übernehmen.
Einer für alle...
...und alle für einen. Hinter jedem einzelnen Berater steht das gesamte Team mit seiner Erfahrung. Wir unterstützen uns gegenseitig, egal ob wir einzeln oder im Projektteam beim Kunden tätig sind.
Beraterleben
Wir unterstützen unsere Kunden langfristig, wollen hohe Qualität bieten und nicht ständig die Projekte wechseln. Nur so bieten wir nachhaltig Mehrwert für unsere Kunden.
Unternehmenskultur
Wir sind familiär, setzen sehr auf persönliche Wertschätzung, individuelle Betreuung und den direkten Austausch. Gemeinsame Erlebnisse stärken diese Bindungen.
Kompetenzteams
Interne Teams sorgen für Wissensaustausch, -aufbau und -transfer. Bei uns stehen Persönlichkeit, KnowHow und Berufserfahrung im Vordergrund, nicht Titel und Positionen.
Unsere Events
Gemeinsam feiern, wachsen und Erfolge teilen - entdecken Sie unsere Team-Highlights.
Sonne, Salz und Siegertreppchen
Unsere diesjährige Mitarbeiterfahrt führte uns am 19. und 20. September nach Lüneburg. Bei herrlichem Sonnenschein genossen wir zwei Tage voller Action und Entspannung.
24.09.2025 // Philipp Traue
B2Run – Laufend Gutes tun
Trotz Wind, Wetter und Wolken war der B2Run 2025 am Maschsee wieder ein Fest für Laufbegeisterte. Mit guter Laune und Teamspirit wurde der Rundkurs auch in diesem Jahr zu einem besonderen Erlebnis.
13.06.2025 // Maximilian Gluch
Workflow Analytica 2025
Inspirierende Vorträge, innovative Showcases und intensives Networking. Die Workflow Analytica 2025 in Berlin bot spannende Einblicke in die neuesten Trends rund um Prozessmanagement, KI-gestützte Automatisierung und effiziente Workflow-Lösungen. Wir waren dabei.
06.06.2025 // Frank Oehlschläger
Transformation – Die DNA von Java
Vom 5. bis 9. Mai 2025 versammelte die Jax wieder Entwickler und IT-Experten in der Rheingoldhalle Mainz für hochkarätige Vorträge, innovative Technologien und zahlreiche Gelegenheiten zum Austausch. Unser Konferenz-Rückblick.
14.05.2025 // Philipp Traue
Tapas, Teamgeist und Turbofahrten
Zehn Jahre, zwei Städte und ein unvergesslicher Tag. Anlässlich des zehnjährigen Jubiläums der Hamburger Geschäftstelle erleben wir einen rasanten, informativen und köstlichen Firmenausflug.
15.11.2024 // Mark Flemming
Im Schatten der Wolkenkratzer
Unsere Mitarbeiterfahrt führte am 5. und 6. September nach Frankfurt am Main. Neben einem historischen Stadtrundgang besuchen wir die Europäische Zentralbank und die Deutsche Börse.
10.09.2024 // Philipp Traue
Unsere Benefits
Attraktive Vorteile, starkes Miteinander - entdecken Sie, was uns als Arbeitgeber besonders macht!
Leistungsgerechte Vergütung
Eine faire Bezahlung und Equal-Pay sind für uns selbstverständlich. Wir beteiligen uns auch an der betrieblichen Altersvorsorge und zahlen eine Prämie bei Unternehmenserfolg.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Durch flexible Arbeitszeiten bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Privates und die Arbeit unter einen Hut zu bekommen.
Gezielte Weiterbildung
Wissen und Können sind Bestandteil unserer Leistung. Daher legen wir großen Wert auf Aus- und Fortbildungsmaßnahmen.
Team
Der gemeinsame Erfahrungsaustausch und die regelmäßigen Workshops fördern die kunden- und fachbereichsübergreifende Vernetzung unserer Mitarbeiter.
IT-Ausstattung
Das richtige Werkzeug ist die Basis für gute Arbeit. Unsere Mitarbeiter erhalten aktuelle Laptops und Mobiltelefone zur Nutzung.
Mobilität
Berater müssen mobil bleiben. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter durch die Übernahme von Tickets, Bahncards oder Dienstfahrrädern.
Reisezeit
Wir versuchen unsere Berater heimatnah einzusetzen. Sollte das nicht möglich sein, bieten wir Vereinbarungen zur Kompensation der Reisezeiten an.
Events
Arbeit ist nicht alles. Viermal im Jahr treffen wir uns mit allen Mitarbeitern zum geselligen Austausch und zu gemeinsamen Unternehmungen.
Homeoffice
Nicht immer ist die Anwesenheit beim Kunden notwendig. Je nach Projekt und Kundensituation ist ein Homeoffice-Anteil möglich.
