So werden Sie
Teil unseres
Teams
In klaren Schritten – so starten Sie mit uns durch!
Sie reichen Ihre Bewerbung bei uns online oder per E-Mail ein.
Gern können Sie uns auch vorab telefonisch für Fragen kontaktieren.
Nachdem wir uns Ihre Unterlagen sorgfältig angeschaut haben, melden wir uns schnellstmöglich und vereinbaren ein erstes Kennenlernen in Form eines Online-Interviews.
Wenn Sie und wir das Interview positiv bewerten und weil nichts schöner ist als ein persönlicher Kontakt, vereinbaren wir im nächsten Schritt ein Zweitgespräch vor Ort. An diesem Gespräch nehmen oftmals weitere Mitarbeiter teil, sodass Sie noch bessere Einblicke in unser Arbeitsumfeld bekommen können.
Verläuft auch das Zweitgespräch positiv, unterbreiten wir Ihnen im Anschluss – und das meist auch kurzfristig – ein entsprechendes Arbeitsangebot zum vereinbarten Termin.
Ohne Formalitäten geht es nicht: Das Arbeitsangebot wird Ihnen, neben einer Vorab-Version per E-Mail, auch per Post zugestellt, und nun liegt es an Ihnen!
Für Rückfragen stehen wir Ihnen natürlich jederzeit zur Verfügung!
Aus dem „Sie“ wird ein „Du“: Wir sind familiär und das leben wir auch. Im ersten Schritt nimmt sich dein Mentor ein, zwei Tage Zeit für das persönliche Ankommen bei FSS. Die Basics werden besprochen, du lernst das Backoffice kennen und die wichtigsten Abläufe.
Im Team geht es leichter. Im zweiten Schritt lernst du das FSS-interne Kompetenzteam kennen, nimmst an ersten Terminen teil und wirst so langsam auf Kundenprojekte vorbereitet. Ggf. besprechen wir auch erste Weiterbildungen oder Vorbereitungen für den Kundeneinsatz.
Die detaillierte Vorbereitung oder Einarbeitung im Kundenumfeld steht an. Du lernst die Abläufe, das Projekt und deine konkreten Tätigkeiten kennen. Begleitet wirst du immer von einem FSS-Kollegen bzw. deinem Mentor.
